来源：“廉洁四川”网站
“现将人社局私设‘小金库’及其资金由来情况，向组织作出说明。具体情况如下……”数月前，荥经县人力资源和社会保障局周某向组织交代了自己伙同单位其他成员通过虚增支出方式增加办公用品耗材、维修费用等支出，套取现金26450元设立“小金库”的相关事实。
荥经县纪委监委第二片区协作组对“小金库”问题线索进行分析研判。（刘雪迎 摄）
近年来，通过各级专项治理和不断规范，“小金库”问题易发多发势头得到有效遏制，但“小金库”问题依然禁而未绝，为坚决铲除“小金库”，进一步严明纪律要求，开展好全面从严治党的各项工作，荥经县纪委监委以问题为导向，采取推进责任落实、受理举报、监督检查、从严惩处和部门协作等常态化措施，靶向整治私设“小金库”的资金链、腐败链，建立健全防治“小金库”的长效机制。
“费用报销过程中，财务分管人员有没有存在违规操作的行为？一些办公经费、劳务费的支出环节有不合理的票据吗？”荥经县纪委监委通过监督检查过程中与所在单位财务分管人员面对面交流的方式，提醒单位公职人员时刻绷紧纪律和规矩这根弦。在明确防治范围，夯实工作责任的基础上，梳理全县范围内党政机关及企事业单位，列入“小金库”清查范围。
“我们重点针对‘小金库’处置案例中发现的通过套取会议费、办公经费、劳务费、国有资产出租及处置收益等七项设立‘小金库’的问题，进一步明确工作要求，确保根除‘小金库’生存土壤和操作空间，健全防治体系，使惩治‘小金库’工作取得实效。”县纪委监委相关负责人表示。
“小金库”背后隐藏着“大隐患”，它和政治问题、腐败问题、作风问题都可能存在千丝万缕的联系，既增加财政负担，又滋生腐败的温床，对此绝不姑息容忍。县纪委监委协同财政部门组成多个检查组开展重点检查抽查，采取加强预算管理、资产管理、采购管理、票据管理、现金管理、账户管理等重点疏导举措避免“小金库”的产生，在严厉查处“小金库”行为的同时，形成用制度管权管事管人的“小金库”长效防治机制。
为杜绝“小金库”进一步成为腐败的“大温床”，县纪委监委以强化监督为抓手，规范财经秩序。对照问题清单，紧盯重点人员、重点领域、重点单位，坚决态度、强化措施，清理“小金库”取缔“私房钱”。
在近一年对全县单位及村（社区）开展监督检查的过程中，围绕7个方面，发现设立或变相设立“小金库”类问题4项，立案3件，受到党纪处分2人，把持之以恒开展“小金库”问题清理作为推进全面从严治党，严肃党内政治生活，加强党内监督的重要举措。
思想误区是导致“小金库”滋生的重要原因之一，有些单位纪律意识不强，认为“小金库”里的资金为单位所用，全都是为了工作，只要不进入个人腰包便没有事。然而，摆脱财务制度的监管就已经为这笔公款的违规使用埋下了隐患。
县人力资源和社会保障局周某在采用虚增支出方式增加办公用品耗材、维修费用等支出，套取现金私设“小金库”用于支付单位历年购买茶叶欠款方面，受到党内警告处分。
“我希望通过自身的教训告诫其他同志，要遵守党纪国法，自觉抵制不正之风的侵蚀。”周某悔悟道。
“县纪委监委将持续用好通报利器，形成有力震慑，对相关违纪违法典型案例及时通报曝光，达到查处一案、警示一片、治理一域、规范一方的效果，警醒广大党员干部引以为戒，坚决抵制私设“小金库”的不正之风，牢固树立红线不可触碰，底线必须坚守的纪律意识。”县纪委监委相关负责人表示。（作者：肖雄 王金建 刘雪迎）